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工作動(dòng)態(tài)

沈陽(yáng)分院舉辦第35期所級領(lǐng)導干部暑期學(xué)習班會(huì )議

撰稿: 組織人事處 發(fā)布時(shí)間:2021-07-30

  7月27日-29日,沈陽(yáng)分院在中國科學(xué)院大學(xué)能源學(xué)院舉辦了分院系統第35期所級領(lǐng)導干部暑期學(xué)習班會(huì )議。沈陽(yáng)分院系統10家單位43名所級領(lǐng)導以及分院機關(guān)各部門(mén)負責人參加了會(huì )議。沈陽(yáng)分院分黨組書(shū)記、沈陽(yáng)自動(dòng)化所所長(cháng)于海斌,沈陽(yáng)分院院長(cháng)韓恩厚分別主持了會(huì )議。

  本次學(xué)習班主要分三個(gè)模塊開(kāi)展,包括工作部署和通報、專(zhuān)題報告和工作交流報告。

  在工作部署和通報模塊,韓恩厚通報了分院一年來(lái)的重點(diǎn)工作及相關(guān)進(jìn)展情況,并重點(diǎn)就科學(xué)編制“十四五”規劃和推進(jìn)國家重點(diǎn)實(shí)驗室重組、貫徹落實(shí)中央關(guān)于人才工作相關(guān)要求、所級分支機構清理、安全保密管理責任等方面進(jìn)行了部署和要求。沈陽(yáng)分院紀檢組組長(cháng)楊宏作了《2020年黨風(fēng)廉政建設責任制落實(shí)檢查考核結果通報》,就責任制落實(shí)、檢查考核辦法和結果進(jìn)行了通報,要求分院系統各單位領(lǐng)導人員進(jìn)一步強化黨風(fēng)廉政建設“一崗雙責”意識,履職盡責、切實(shí)維護好風(fēng)清氣正的干事創(chuàng )業(yè)氛圍,服務(wù)好科技創(chuàng )新中心工作。

  在專(zhuān)題報告模塊,于海斌作了題為《堅持黨對科技事業(yè)的全面領(lǐng)導 深化全面從嚴治黨 強化使命擔當》的專(zhuān)題報告,報告系統學(xué)習了習近平總書(shū)記在中國共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì )上的重要講話(huà)精神,侯建國書(shū)記的專(zhuān)題黨課報告精神,同時(shí)對2020年度分院系統單位領(lǐng)導班子考核等情況進(jìn)行了通報,并對2021年度黨建重點(diǎn)工作和黨史學(xué)習教育工作進(jìn)行了部署。

  在工作交流模塊,分院系統9家單位分別介紹了研究所落實(shí)“四個(gè)率先”目標要求工作進(jìn)展和“十四五”規劃工作思考,以及公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)進(jìn)展情況。同時(shí),分院系統7家研究所分別從人才隊伍的現狀和問(wèn)題、人才隊伍與研究所事業(yè)發(fā)展對比分析、人才工作的難點(diǎn)與對策等方面,進(jìn)行了專(zhuān)題報告并開(kāi)展研討交流。總體上,2021年以來(lái),分院系統7家研究所都得到了較為快速的發(fā)展,在重大項目爭取、科技創(chuàng )新、科研平臺建設等方面有很大進(jìn)展,同時(shí)在“十四五”規劃及人才隊伍建設上有系統的思考和舉措,工作經(jīng)驗和做法值得相互學(xué)習和借鑒;分院系統2家公司在戰略布局、主營(yíng)業(yè)務(wù)板塊的市場(chǎng)開(kāi)拓上有明顯的提升,產(chǎn)值和利潤再創(chuàng )新高。上述工作,與會(huì )人員進(jìn)行了工作討論。

  在會(huì )議總結階段,于海斌肯定了本期學(xué)習班的成效,并從三個(gè)方面提出了工作建議。一要進(jìn)一步抓好“十四五”規劃編制工作。要明確未來(lái)五年研究所發(fā)展的目標、思路和舉措,準確把握“十四五”時(shí)期的新環(huán)境、新要求,認真謀劃重大戰略任務(wù),在研究所治理體系、學(xué)科建設、科研平臺建設、人才隊伍建設、對外合作等板塊,提出實(shí)實(shí)在在、務(wù)實(shí)管用的舉措。要強化組織保障,成立由研究所黨政主要負責人牽頭,相關(guān)部門(mén)負責同志組成的工作專(zhuān)班,要發(fā)揮好研究所學(xué)委會(huì )的作用,確保“十四五”規劃編制工作高質(zhì)量完成。二要始終堅持和加強黨對科技事業(yè)的全面領(lǐng)導。要扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習教育工作,真正實(shí)現“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局”的工作目標,確保學(xué)習教育工作取得明顯成效;要加強黨對人才工作的領(lǐng)導,各單位黨委要切實(shí)發(fā)揮好人才工作的領(lǐng)導職責,不斷優(yōu)化研究所人才隊伍,不斷提高國際化水平,促進(jìn)科技、支撐、管理三支隊伍協(xié)調發(fā)展,建設具有國際競爭力的科技創(chuàng )新國家隊;要不斷加強黨風(fēng)廉政建設和學(xué)風(fēng)建設,壓緊壓實(shí)主體責任,營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好科研環(huán)境。三要進(jìn)一步加強領(lǐng)導班子隊伍建設。要提高政治站位,不斷提高工作緊迫感,抓好工作落實(shí),要用全球化的視野、創(chuàng )新的思維、改革的精神著(zhù)力攻堅克難,切實(shí)體現出國家戰略科技力量的使命擔當;要改進(jìn)工作作風(fēng),提高發(fā)現和解決自身問(wèn)題的能力,注重領(lǐng)導班子隊伍梯隊建設,特別是年輕干部隊伍建設工作,落實(shí)好院黨組及分院分黨組相關(guān)工作要求。

  在會(huì )議期間,同時(shí)組織開(kāi)展了分院領(lǐng)導與系統單位黨政負責人的廉政談心談話(huà)工作。

  

  于海斌作報告

  

  韓恩厚作報告

  

  楊宏作報告

  

  會(huì )議現場(chǎng)