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工作動(dòng)態(tài)

沈陽(yáng)分院召開(kāi)2020年度工作總結會(huì )

撰稿: 組織人事處 發(fā)布時(shí)間:2020-12-23

  12月22日,根據沈陽(yáng)分院機關(guān)年度考核辦法,沈陽(yáng)分院組織召開(kāi)了2020年度工作總結會(huì )。沈陽(yáng)分院分黨組書(shū)記于海斌,院長(cháng)韓恩厚,副院長(cháng)馬越紅,分黨組副書(shū)記、紀檢組組長(cháng)郭秀銀及分院機關(guān)全體工作人員參加了總結會(huì )。總結會(huì )由郭秀銀主持。

  總結會(huì )分為職工個(gè)人總結和部門(mén)總結兩部分進(jìn)行。職工個(gè)人總結重點(diǎn)匯報年度崗位工作計劃執行情況,突出工作成績(jì)和重點(diǎn)工作,廉政責任履行、廉潔自律、制度執行、安全保衛、保密工作情況以及下年度主要工作思路;部門(mén)總結由部門(mén)負責人重點(diǎn)匯報本部門(mén)年度重點(diǎn)工作、存在問(wèn)題及明年工作思路。總結會(huì )結束后,進(jìn)行了機關(guān)全體人員的考核測評。

  韓恩厚作了總結講話(huà)。他首先對2020年工作進(jìn)行了點(diǎn)評,對全體職工在疫情非常嚴峻情況下,經(jīng)共同努力完成各項工作任務(wù)并取得較好的工作成績(jì),給予了充分肯定。為進(jìn)一步開(kāi)展好2021年的工作,韓恩厚提出六點(diǎn)要求:一要持續夯實(shí)基礎性工作,為機關(guān)工作正常運轉提供重要支撐;二要加強互聯(lián)網(wǎng)、大數據、人工智能等現代知識的學(xué)習,主動(dòng)利用新知識更新工作方式方法;三要積極參加“十四五”規劃的編制工作,加強與各方面的溝通協(xié)調,推動(dòng)院地合作工作;四要繼續以“四個(gè)一”工程為抓手,主動(dòng)思考,注重工作的總結凝練和文字能力,不斷提升理論水平和工作顯示度;五要強化機關(guān)各部門(mén)的協(xié)作,不斷提高分院整體工作水平,提升分院總體形象;六要以巡視整改為契機,全面提升分院機關(guān)的規范化管理水平。

韓恩厚作總結

 

郭秀銀主持

會(huì )議現場(chǎng)