根據院人事局《中國科學(xué)院干部人事檔案工作成果互查實(shí)施方案》的工作部署和要求，沈陽(yáng)分院成立了由各單位人事檔案管理人員組成的互查小組，于11月10日至20日，對分院系統7個(gè)研究所開(kāi)展了干部人事檔案互查工作。互查工作受到院人事局的重視，院人事局綜合辦公室史再興、機關(guān)人事處張韜參加并現場(chǎng)指導工作。

　　本次干部人事檔案互查工作，采取實(shí)地檢查，量化評分的方式進(jìn)行。互查小組針對各研究所宏觀(guān)管理、檔案實(shí)體、專(zhuān)項審核完成情況三個(gè)方面開(kāi)展檢查，重點(diǎn)檢查內容為硬件設施、制度建設、規范標準、材料收集、整理分類(lèi)、專(zhuān)項審核效果和專(zhuān)項審核完成率。通過(guò)互查小組檢查評分，沈陽(yáng)分院系統7個(gè)研究所，最高得分103.67,最低得分96.32。本項工作得到各研究所的高度重視和積極配合，煙臺海岸帶所黨委書(shū)記高玲瑜參加見(jiàn)面會(huì )，大連化物所人事處處長(cháng)孫軍介紹研究所干部人事檔案管理情況，各研究所人事部門(mén)負責人聽(tīng)取了互查小組檢查意見(jiàn)反饋，并承諾積極整改。

　　本次干部人事檔案互查，是對2017年以來(lái)各研究所開(kāi)展干部人事檔案整理與專(zhuān)項審核工作成果的檢查驗收，查找實(shí)際問(wèn)題、交流工作經(jīng)驗，以檢查促提升，以監督促規范，互查互助，取長(cháng)補短，進(jìn)一步提升了人事檔案管理水平。

　　自院人事局部署干部人事檔案整理與專(zhuān)項審核工作以來(lái)，沈陽(yáng)分院通過(guò)組織培訓、編制《業(yè)務(wù)工作操作手冊》、組織人事檔案互檢、建立業(yè)務(wù)交流微信群等方式，積極推動(dòng)系統各研究所干部人事檔案整理與專(zhuān)項審核工作。

大連化物所

金屬所

沈陽(yáng)生態(tài)所

沈陽(yáng)自動(dòng)化所

海洋所

青島能源所

煙臺海岸帶所